崗位職責
1、參與公司算法研究方向確定，提升公司算法核心競爭力，促進(jìn)算法核心技術(shù)沉淀；
2、負責帶領(lǐng)公司的算法研發(fā)團隊，實(shí)現算法團隊在專(zhuān)業(yè)技能、綜合能力及效率上的提升；
3、負責梳理算法研發(fā)流程及規范，并促進(jìn)流程及規范的落地及不斷迭代優(yōu)化；
4、根據需求目標制定算法研發(fā)計劃，并積極推進(jìn)各項算法開(kāi)發(fā)進(jìn)度，帶領(lǐng)團隊達成算法研發(fā)目標，解決各類(lèi)算法難題；
5、參與公司項目預研，評審，并提供算法方面的專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)以供決策參考;
6、負責算法團隊的人才培養、激勵與考核，進(jìn)行內外部資源調配，營(yíng)造良好的團隊氛圍。

任職要求
1、計算機、數學(xué)、自動(dòng)化或其它相關(guān)專(zhuān)業(yè)，碩士及以上學(xué)歷；
2、有5年以上算法開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，在圖像算法領(lǐng)域有扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)功底，豐富的算法研發(fā)項目經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗或管理欲望者優(yōu)先考慮；
3、有很強的數學(xué)思維和邏輯思考能力；
4、有很強的自學(xué)能力、獨立思考和表達能力；
5、有一定的管理意識和管理能力，愿意成為技術(shù)管理型人才。

崗位職責
1、負責軟件團隊管理工作，帶領(lǐng)軟件團隊達成公司軟件開(kāi)發(fā)的目標；
2、負責深入挖掘公司各業(yè)務(wù)線(xiàn)對軟件開(kāi)發(fā)的需求，根據各業(yè)務(wù)線(xiàn)目標與計劃，制定軟件開(kāi)發(fā)計劃，并進(jìn)行合理的人員調配與分工，提升軟件團隊整體績(jì)效與效率，滿(mǎn)足各業(yè)務(wù)線(xiàn)軟件開(kāi)發(fā)需求；
3、參與公司開(kāi)發(fā)項目的預研，評審，并提供軟件方面的專(zhuān)業(yè)意見(jiàn)以供決策參考；
4、負責軟件團隊的人才培養、激勵與考核，進(jìn)行內外部資源調配，提升軟件團隊整體專(zhuān)業(yè)技能和專(zhuān)業(yè)素養，營(yíng)造良好的團隊氛圍。

任職要求
1、計算機、數學(xué)、自動(dòng)化或其它相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、有5年以上軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗，在較扎實(shí)的C++開(kāi)發(fā)專(zhuān)業(yè)功底，有2年以上軟件團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
3、有較強的組織，溝通協(xié)調能力；
4、有較強的邏輯性，有良好的管理意識與管理方法，愿意成為技術(shù)+管理綜合型人才。

崗位職責
1、負責項目?jì)x器的前期測試方案設計及實(shí)施；
2、負責現場(chǎng)儀器的調試運行，并將過(guò)程中發(fā)現的問(wèn)題及時(shí)反饋公司；
3、負責客戶(hù)端儀器使用培訓。

任職要求
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，機電一體化，電子電氣，自動(dòng)化相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、至少1年以上售后技術(shù)支持相關(guān)工作經(jīng)歷，服務(wù)意識較強；
3、有較好的學(xué)習能力、溝通能力；
4、抗壓能力強，適應出差。